2026年三季度，在中国工商银行青海分行工会共建职工之家政策支持下，中国工商银行西宁大通支行立足职工需求，对原有闲置库房进行“焕新”改造，建成“致远通阁”职工之家，集学习教育、文体活动、暖心关怀、交流休憩于一体，为支行高质量发展注入持久温暖的工会动能。

支行坚持因地制宜、厉行节约、实用高效，统筹整合现有空间资源，对闲置库房进行升级改造。通过科学规划和动线优化，将各功能区有机串联，提升空间利用率。改造后的职工之家采用LOFT双层结构，以现代简约风格和明快色调营造开放、舒适、温馨氛围，实现从“闲置库房”到“精神家园”的转变。新建成的职工之家紧邻职工食堂，方便员工餐后休憩，设有荣誉墙及“一动一静”核心功能区。荣誉墙集中展示支行发展历程与员工奋斗风采，增强全员荣誉感与归属感。动态活动区设有台球、跑步机等运动器械和游戏体验区，让员工在运动和互动中释放压力、焕发活力；静态休闲区设有阅读角、咖啡吧和休闲按摩区，提供静心阅读、交流思想、放松身心的空间，满足不同年龄段员工精神文化需求。

在品牌融合方面，该行职工之家建设以工商银行“工于至诚，行以致远”企业文化核心价值观为指引，与大通县“一城山水、大境通达”地域文化相呼应，确定“致远通阁”名称及“至诚聚力，通以致远”释义，引导全员同心同向、互助共进，深耕县域金融。为保障长效运行，支行工会制定《大通支行“职工之家”管理办法》，对设施使用、日常维护、开放时间及活动组织等作出规定，确保阵地“建起来、转起来、活起来”，成为员工想来、爱来、留得住的温馨家园。接下来，中国工商银行西宁大通支行将以职工之家建为抓手，常态化组织读书分享、文体活动、谈心谈话等工会活动，以阵地聚人心、以活动激活力，切实强化职工归属感与幸福感，引导支行全员以更加饱满的精神状态投身业务发展，将“家园温度”转化为推动支行高质量发展的强劲动力。（中国工商银行西宁大通支行供图）