为落实川煤集团工会、华荣公司工会2026年劳模主题宣讲部署，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，发挥先进模范的示范引领作用，凝聚职工干事创业合力。近日，攀枝花精煤分公司统筹安排，在全公司开展“劳模宣讲进班组”活动，让劳模走进一线、贴近职工，用朴实的话、鲜活的事，把榜样力量传递到每个岗位、每位职工身边，为公司高质量发展添劲赋能。

在巴关河选煤队，2025年华荣公司先进工作者罗明冬、帅红林，还有精煤公司先进个人袁杰、邓杰，直接在各自班组开讲。他们结合自身岗位和巴关河洗煤生产实际，围绕调度工作、洗煤运转、设备维修维护这些职工最熟悉的事，用接地气的语言、真实的经历，分享自己扎根一线的成长故事，传递着勤学善钻、勇挑重担、薪火相传的责任与担当。宣讲中，他们给职工们传了“四招”：一是勤学深钻练本领，鼓励大家利用业余时间学选煤理论，快速掌握新工艺、新设备的操作技巧；二是勇挑重担显担当，遇到突发抢修、设备故障和重大生产任务，快速响应、高效完成，守住生产底线；三是恪尽职守保平安，利用班前班后会学安全知识，狠抓隐患排查整改，确保生产顺行；四是薪火相传传经验，老职工不藏私、不保留，把技术、作风和责任心传下去，助力公司培育更多技术骨干。

格里坪选煤队的宣讲现场同样热闹，黄春义、张建武、张瑜等精煤公司先进工作者身着工装，和职工们围坐在一起拉家常、聊工作，没有华丽辞藻，没有生硬说教，全是扎根一线的真实感悟和脚踏实地的奋斗故事。他们结合选煤生产实际，把工作中遇到的难点堵点、破解思路和实操经验，拆解得明明白白、讲得通俗易懂。“咱干选煤这行，差一点都不行，每一个环节都得精益求精，既要保效率，更要守好质量和安全的底线。”同时，他们勉励现场青年职工，扎根岗位勤学苦练，在细节里练本领，在实干中长才干，用劳动筑梦、用奋斗前行，让青春在一线岗位上发光发热。

与此同时，索道运输队的劳模宣讲，在花山原煤运输、机修维护两大核心班组同步开展。市级劳模韩贞忠、川煤集团首届劳动模范杨方成，用沉浸式宣讲，把榜样力量送到职工心坎上。在原煤运输班组，韩贞忠结合自己从普通职工成长为市级劳模的经历，紧扣当前企业发展形势和安全生产要求，勉励大家坚守初心、严守规章，踏踏实实做好本职工作，用点滴实干保障班组安全稳产。

在机修维护班组，杨方成则围绕设备运维检修、降本增效这些重点工作，结合自己多年的实战经验，分享专业心得和先进工作方法。“索道线道就是洗煤生产的‘生命线’，每一次检修、每一次排查，都得一丝不苟、不留隐患。”他结合自身岗位责任，引导班组职工主动适应企业发展新形势，用严谨的态度、过硬的技能，全力保障索道设备安全稳定运行，为公司生产经营筑牢设备防线。

“劳模就在身边，讲的都是咱身边的事，听完心里又暖又受鼓舞！”“以后就以他们为标杆，踏踏实实干好本职工作，把劳模精神落到实处。”宣讲结束后，一线职工们纷纷畅谈感悟，脸上满是振奋与坚定。大家表示，这次宣讲没有距离感、充满烟火气，既学到了先进经验，又感受到了榜样力量，今后会把这份感动和激励，转化为干事创业的动力，主动对标先进、查找差距，锤炼过硬作风、提升业务能力，以更饱满的热情、更务实的态度，投入到生产工作中。

此次“劳模宣讲进班组”活动，是攀枝花精煤分公司深化先进典型宣传、弘扬时代风尚的具体举措，搭建起“学习先进、对标先进、争当先进”的良好平台，让劳模精神走进基层、深入人心，有效激发了全体职工的干事热情。下一步，分公司将以此次活动为契机，常态化开展先进典型学习宣传活动，结合选煤生产、索道运输等核心岗位实际，丰富宣讲形式、创新宣讲内容，持续传承弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，引导全体干部职工把榜样力量转化为履职尽责的实际行动，凝心聚力、实干笃行，为公司高质量发展贡献坚实力量。